“外包的那些不算咱们的人。”大刘补充道，“装卸、分拣、运输，都是包给外面队伍的，按量结算。这块成本不低，以后也得你盯着点。”

桂芳点点头，心里大致有了轮廓。一家刚经历管理层变更的公司，账目混乱，人员不整，还有复杂的外包关系。老梅给她的不是什么轻松差事，而是一个需要从头收拾的摊子。

“我先理账目。”她放下手中的凭证，“刘总，能给我一份现有员工的名单和基本信息吗？还有外包队伍的合同和结算标准。”

大刘略显惊讶地看了她一眼，随即笑道：“没问题，我让小李整理好送上来。桂芳嫂一看就是做事的人！”

老梅脸上也露出一丝不易察觉的笑意：“那我们先下去，你熟悉一下环境。中午一起吃饭，给你接风。”

两人离开后，桂芳独自站在财务室里。她环顾四周，走到铁皮柜前，试着拉了拉柜门。没锁。里面塞满了各种文件夹、票据袋，有些已经泛黄。

她抽出最厚的一个文件夹，封面上手写着“公司流水”几个字。翻开，里面是银行对账单、收据复印件和手写记录的混合体。她快速浏览了几页，注意到一些规律：每月都有几笔固定数额的支出和收入，但没有任何说明。

走廊里传来脚步声，桂芳迅速将文件夹放回原处，关上柜门。

桂芳一看是小李，她站在门口，手里拿着一叠资料，“刘总让我把这些给您送上来。这是员工名单，这是外包合同复印件，还有最近三个月的出入库汇总。”

“谢谢，放桌上吧。”桂芳微笑，“对了，小李，你在这工作多久了？”

“快两年了。”小李将资料放在桌上，语气有些拘谨，“之前是阿强老板在的时候来的。”

“那你应该对公司很了解。”桂芳示意她坐下，“能跟我简单说说以前是怎么运作的吗？比如，财务方面谁负责？行政事务谁处理？”

小李犹豫了一下，在椅子上坐下半个身子：“财务以前是阿强老板自己管，有时候也让他一个亲戚帮忙记记账。行政……其实没什么行政，考勤是门卫老陈随手记，没什么流程。”

“阿强老板为什么走了？”桂芳问得随意，眼睛却观察着小李的反应。

小李的眼神闪烁了一下：“这个……我也不太清楚。好像是做别的生意去了。上个月突然说公司转让了，然后就再没来过。”

“他带走的人多吗？”

“五六个吧，都是他的老乡，负责跟车和质检的。”小李顿了顿，压低声音，“其实走之前那段时间，公司挺乱的，阿强老板很少来，工资都拖了三个月。后来刘总接手，才把工资补齐。”

桂芳点点头：“我知道了，谢谢你。你先去忙吧，有需要我再找你。”

小李如释重负地离开。桂芳走到窗边，看着楼下院子。工人们仍在忙碌，但仔细观察，能看出一些端倪：金属区那边，两个工人慢悠悠地整理着废铜线，不时停下来抽烟聊天；塑料区，一个年轻工人把不同颜色的塑料瓶混在一起，旁边年纪大点的工人看见了也不制止。

门卫老陈从屋里出来，朝二楼窗口看了一眼，正好与桂芳目光相遇。他迅速移开视线，背着手往仓库方向走去。

桂芳回到办公桌前，打开小李送来的员工名单。上面只有十二个人，包括门卫、地磅员、仓库管理员和几个分类工。平均年龄四十五岁以上，文化程度一栏大多是“初中”或“小学”。

她又翻开外包合同。装卸队承包方是“力工装卸服务部”，负责人叫王德发——正是她在账目中看到的名字。合同条款极为简单，只有单价和结算周期，没有任何考核标准或责任条款。她算了算，按照合同上的单价和公司每月的处理量，这笔支出比市场价高出至少百分之二十。

桂芳拿起笔，在便签纸上记下几个关键词：账目混乱、外包费用异常、员工纪律松散、前任老板突然撤离。然后在这张纸最上方，她画了一个大大的问号。

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中午吃饭是在离公司两公里外的一家农家菜馆。大刘点了满满一桌子菜，不断给桂芳夹菜。

“桂芳嫂，以后公司内部就靠你了。我这人粗，跑业务还行，细致活干不来。”大刘举杯，“来，我敬你一杯，以后合作愉快！”

桂芳以茶代酒：“刘总客气了，我会尽力。”

老梅吃得不多，偶尔插几句话，大多是询问大刘业务上的事：最近废钢价格走势，纸板回收渠道有没有拓展，环保检查的风声紧不紧。

“对了，阿强那边的人都清干净了吧？”老梅突然问。

大刘筷子顿了顿：“走得差不多了。就剩一个，仓库的老赵，他是老员工，技术好，熟悉所有物料分类标准。我寻思着留下他带带新人。”

“人可靠吗？”

“跟了阿强五六年，但就是个老实干活的，不管闲事。”大刘说着，看了桂芳一眼，“桂芳嫂要是觉得不合适，咱们再商量。”

桂芳没想到问题会抛给自己，她斟酌了一下：“我先接触看看。如果是关键技术人员，替换成本可能比较高。”

老梅微微点头，没再说什么。

饭后回到公司，桂芳决定去仓库看看。仓库在院子最深处，是两栋高大的彩钢瓦建筑。她走进一号库，里面堆满了压制成型的废纸捆，一直垒到屋顶。空气中弥漫着灰尘和旧纸张特有的气味。

“桂总监？”一个嘶哑的声音从一堆纸捆后传来。